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招賢納士
- 分類：聯(lián)系我們
- 發(fā)布時(shí)間：2020-05-25 00:00:00
- 訪問量：0
概要:
詳情
人事經(jīng)理
大專及以上3-5年語(yǔ)言不限年齡不限
大專及以上3-5年語(yǔ)言不限年齡不限
職位描述：
希望你具備以下能力或經(jīng)驗(yàn)：
1.崗位支持部門：綜合部門、銷售部門、運(yùn)營(yíng)部門
2.主要工作偏向：招聘與配置、企業(yè)文化/員工關(guān)系
3.招聘的對(duì)應(yīng)群體：綜合、基層員工、中層員工
4.預(yù)計(jì)招聘量(年)：100-300人
5.校園招聘任務(wù)：有
6.招聘區(qū)域：企業(yè)總部招聘、分公司/辦事處招聘
7.企業(yè)文化建設(shè)方式：?jiǎn)T工溝通會(huì)、核心文化宣傳
2.主要工作偏向：招聘與配置、企業(yè)文化/員工關(guān)系
3.招聘的對(duì)應(yīng)群體：綜合、基層員工、中層員工
4.預(yù)計(jì)招聘量(年)：100-300人
5.校園招聘任務(wù)：有
6.招聘區(qū)域：企業(yè)總部招聘、分公司/辦事處招聘
7.企業(yè)文化建設(shè)方式：?jiǎn)T工溝通會(huì)、核心文化宣傳
目前，對(duì)該崗位的初步定位如下：
1.崗位級(jí)別：基層管理
2.管理人數(shù)：1-5人
3.管理幅度：1個(gè)團(tuán)隊(duì)/業(yè)務(wù)線
4.處于管理崗位的工作年限要求：3-5年
2.管理人數(shù)：1-5人
3.管理幅度：1個(gè)團(tuán)隊(duì)/業(yè)務(wù)線
4.處于管理崗位的工作年限要求：3-5年
為了將來(lái)能夠更快融入團(tuán)隊(duì)，還希望你具備以下條件：
1.年齡要求：25-35
2.行業(yè)背景要求：最好有購(gòu)物廣場(chǎng)品牌管理或招聘工作經(jīng)驗(yàn)，抗壓能力強(qiáng)，善于溝通語(yǔ)言表能力強(qiáng)。
3.性格特質(zhì)要求：團(tuán)隊(duì)合作、邏輯思維、樂觀積極、抗壓能力強(qiáng)、冷靜沉著
2.行業(yè)背景要求：最好有購(gòu)物廣場(chǎng)品牌管理或招聘工作經(jīng)驗(yàn)，抗壓能力強(qiáng)，善于溝通語(yǔ)言表能力強(qiáng)。
3.性格特質(zhì)要求：團(tuán)隊(duì)合作、邏輯思維、樂觀積極、抗壓能力強(qiáng)、冷靜沉著
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